基本薪资构成

首先我们来看一下公务员的薪资构成

当前我国公务员的工资主要包括：基本工资津贴补贴奖金

津贴：按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴；补贴：按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助；奖金：公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

岗位薪资结构组成

其次大家都知道公务员有很多系统，还有很多不同的岗位，那么这些系统和岗位的薪资都有哪些区别呢？

我们先来看公务员的系统，大家一定很疑惑，公务员的系统都有哪些呢？

比如说公、检、法，即公安系统、检察院系统、法院系统；又比如海关系统、税务系统；又比如银保监会系统，还有就是政府系统或者教委系统又或者其他系统。不同的系统，收入自然也跟其他系统有一些差异。

比如说：

1、公检法系统：公安系统近几年的工资收入大幅度上升，保守估计已经在20-30W了，因为经常会发各种安保会议的奖金之类的，而且北京市还有房补、车补，前前后后加起来工资还是蛮高的。

2、法院系统：法院系统一直都很高，且法院一进去就有公租房，很便宜。在北京这样的地方，房租占很大一笔开销，而这些如果去精打细算，其实公务员的收入还是蛮高的。

另外，像银保监会系统，工资待遇也是很不错的。

不同的系统，公务员的薪资差异还是很大的。那么公务员的岗位又有什么不同呢？下面我们先来看一张图！

我们发现不同的职务对应不用的工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务对应不同的工资标准。公务员按所任职务执行相应的职务工资标准。

我们先来看一张图：

图中我们可以看出，其实公务员的各地工资并没有我们想象中的那么低，而且除了工资公务员五险一金都有，收入其实不低，从长期效益来看，还是十分可观的。

另外大家可以看到，公务员的收入各个地区差别还挺大的，地区差异也是十分明显的。

看了上面的内容是不是有所心动了？和我们了解的公务员薪资是不是不太一样？

除了上述的基本薪资以外，公务员还有更多的福利。除了大家所熟知的稳定外，公务员的优势还体现在：

1.工作时间有规律，基本上没有太多的加班情况。年轻总想出去看看，在大城市拿着几千块钱的微薄薪水，过着996的加班生活，望着大城市的灯红酒绿，却没有自己的立足之地。很多时候，公司比你先倒下。

2.公务员的薪资水平目前在我国处于中等偏上的水平，劳动强度不算高。许多高薪职位都伴随高强度高压力的工作，高薪常常是以牺牲健康为代价。

3.公务员的社会地位比较高，除了物质上的满足外，更容易获得精神上的满足，而现代社会中，精神生活也很重要。

4.公务员退休后保障充分，除了继续享受公费医疗外，工资是和原来退休前的工资是一样的，而且在公务员整体涨工资的时候，退休公务员同样享受“加工资”的福利待遇。

5.许多行政机关单位对公务员的在职教育都有“学费补贴”（前提是只要能完成在职教育并获得学位即可申请），这样可以减轻个人经济负担。

除此之外还有高公积金、高住房补贴、车补、廉价午餐、团队活动、专业培训等福利；

有些地方甚至可以解决户口、住房等问题，真正做到老有所养，病有所依。

最后我们来看一看各地公务员的廉价午餐有多棒吧——

天津网友：目前堂食没开还是盒饭，早点没来得及吃，中午米饭就不吃了，本着不浪费的原则就早午合二为一

陕西网友：1天1块管三顿（周末两顿），吃饭人超多。

山东网友：1元，周五包子面条日

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